Al constituir una sociedad mercantil (como una PYME o una SL) o darse de alta como autónomo sin trabajadores a cargo, surge una de las dudas más frecuentes en materia de gestión de riesgos: ¿exige la ley contratar alguna póliza si la actividad la realiza una sola persona? La respuesta directa es que por norma general no existe una ley universal que obligue a una empresa sin empleados a tener seguro, salvo que lo exija el convenio o la normativa específica de su sector de actividad o el contrato de sus clientes. Es decir, la obligación no depende de si tienes o no personal contratado, sino del tipo de trabajo que realizas y de los requisitos de tus clientes o del local en el que ejerces la actividad. 1. ¿Cuándo SÍ es obligatorio por ley o contrato? Aunque no tengas trabajadores, estarás obligado a contratar un seguro en los siguientes escenarios: Sectores regulados por normativa específica: Actividades como el transporte de mercancías, profesionales sanitarios, instaladores eléct...
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